各单位、各学院、各位老师：

近日，学校收到省科技资源统筹服务中心、省高校科技发展中心《关于开展2022年“揭榜挂帅”技术转移品牌活动技术需求分析诊断专家推荐的通知》。为进一步巩固以需求为导向的“揭榜挂帅”技术转移服务机制，扎实推进“专利（成果）拍卖季”“J-TOP 创新挑战季”品牌活动，按照“征集一批、遴选一批、发布一批、落地一批”循环发榜、揭榜的技术需求挖掘工作要求，江苏省科技资源统筹服务中心（省技术产权交易市场）联合省高校科技发展中心开展技术需求分析诊断专家推荐工作。现面向全校征集相关专家，有关事项通知如下。

一、征集范围

我校从事技术研发、技术转移、科技成果转化以及产学研合作项目实施工程，具备丰富专业知识和实践经验的专家教授、科研管理和工程技术人员。

二、征集人员基本条件

1. 政治坚定。具有较高的思想政治觉悟和坚定的政治立场，拥护党和国家路线方针政策，维护国家利益，自觉践行社会主义核心价值观。

2. 作风过硬。遵守各项法律法规，廉洁自律，具有良好职业道德和严谨的工作作风，无违纪违法和违反师德师风等不良录，热爱技术转移事业。

3. 业务精湛。精通技术研发、技术转移、科技成果转化、科技服务等方面工作，具有丰富的理论研究和实践经验，有较强的语言、文字表达和沟通能力。

4. 身体健康。年龄一般不超过 60 周岁，国家级人才可放宽至 65 周岁。

5. 行业经验。在江苏省重点产业领域具有丰富的知识积累和趋势研判能力，具备一定的行业影响力。

三、征集类型

1.技术专家。全校征集不少于 10 名，需拥有副高及以上职称，在电子信息、先进制造与自动化、新材料、生物与新医药、新能源与节能、资源与环境、航空航天等领域开展科研工作 5 年以上。

2. 技术经理人。全校征集不少于5 名，需在技术转移服务领域工作2 年以上，拥有国家技术转移人才培养基地颁发的技术经理人初级及以上证书。入选后，根据服务工作成效情况，优先推荐参加中高级技术经理人培养。

四、技术专家工作职责

1.技术专家主要负责开展企业技术需求诊断咨询工作。具体包括对需求进行分类遴选，从产业代表性、技术先进性、市场应用等多维度进行综合评价；对我省科技成果转化、技术转移工作提出意见建议等。

2. 技术经理人主要负责开展企业技术需求核实、跟踪以及技术需求描述完善、有效信息提炼等工作。

五、有关事项

请各单位、各学院结合自身实际，按照自愿原则，积极发动推荐符合条件的人员填写附件1、附件2。请各位有意向的老师于2022年 8月 4 日前将附件1 、附件2发送至邮箱jszyzx@njau.edu.cn。

六、联系方式

南京农业大学社会合作处/技术转移中心：

徐敏轮：84399706/18013828602；

王晓霞：84395383/18260080381。

附件1：2022 年“揭榜挂帅”技术转移品牌活动技术需求分析诊断专家推荐表。

附件2：2022 年“揭榜挂帅”技术转移品牌活动技术经理人推荐表。

附件3：省科技资源统筹服务中心、省高校科技发展中心《关于开展2022年“揭榜挂帅”技术转移品牌活动技术需求分析诊断专家推荐的通知》。

南京农业大学社会合作处/技术转移中心

2022年8月1日